Herken je dit?
Je dagen zijn bomvol, maar aan het einde van een dag voelt het alsof er niets echt is opgeschoten.
De druk van verwachtingen is hoog, en het lijkt alsof je altijd “aan” moet staan.
Teams missen focus, samenwerking en energie
— en jij voelt de verantwoordelijkheid daarvoor.
Je hoofd draait overuren, maar je intuïtie krijgt nauwelijks ruimte.
Er bestaat inmiddels zelfs een officiële naam voor dit gevoel:
de hypernerveuze samenleving
De neiging is om steeds harder te gaan lopen, maar voordat je op een echt effectieve en vernieuwende manier kan omgaan met de grote thema's die je agenda beheersen, is het cruciaal om je "innerlijke demonen" aan te pakken.
Geen psychologie van de koude grond, maar praktisch en gericht aan de slag gaan met mentale blokkades die tussen jou en het benutten van je volledige potentieel in staan. Je gedachten, emoties en overtuigingen vormen het decor van je dagelijkse realiteit die alles beïnvloeden wat je doet. Krijg meer grip op die binnenwereld en verstevig het fundament en de koers van je leiderschap.
Alle antwoorden zitten al in je, het cliché klopt.
Maar dat wil niet zeggen dat je ook automatisch toegang hebt tot die wijsheid.
Waar je mee aan de slag gaat
Aan de hand van eeuwenoude Vedische principes (waaronder Ayurveda), doorvertaald naar moderne leiderschapsinzichten en praktische reflecties ontdek je:
-
Hoe je aandacht werkt – en waarom de kwaliteit van je zintuiglijke input bepaalt of je geest versnipperd of gefocust is.
-
Hoe bewustzijn je lens vormt – en hoe overtuigingen en aannames ongemerkt je waarneming en beslissingen kleuren.
-
Hoe bewuste creatie ontstaat – wanneer je leert handelen vanuit rust, niet vanuit reflex of druk.
Je ervaart hoe kleine verschuivingen in bewustzijn grote impact kunnen hebben op:
-
je vermogen om helder te blijven onder druk,
-
de kwaliteit van samenwerking en besluitvorming,
-
de energie en inspiratie binnen je team.
Waarom nu?
We leven in wat je een mentale overprikkelings-economie kunt noemen.
Of het nu gaat om meer veiligheid op de werkvloer, beter samenwerken, talent blijven voeden en behouden. Maar ook de grote en gevoelige thema's zoals een reorganisatie, wel of niet thuiswerken of verduurzamen:
De leiders van vandaag hebben niet méér kennis nodig, maar een bewuste relatie met de geest, die bewegelijke wereld van gedachten en emoties. Want vanuit daar ontstaat rust, focus en echte regie en voorkom je dat je leiderschap blijft hangen in dezelfde oude patronen:
Niet weer een nieuwe oplossing, maar dieper waarnemen.
Niet meer controleren, maar bewuster ownership creëren.
Niet nog meer to-do's, maar terug naar intenties.
Meer regie over je binnenwereld creëert ruimte voor meer menselijkheid op de werkvloer — en dat is precies wat organisaties nu nodig hebben.
Wat levert deze workshop je op?
Na deze workshop:
-
Heb je scherp inzicht in de patronen die jouw denken, emoties en gedrag aansturen.
-
Begrijp je hoe je mentale rust en helderheid kunt cultiveren, ook onder hoge druk.
-
Kun je in je team meer verbinding en veiligheid creëren door zelf vanuit balans te leiden.
-
Ervaar je opnieuw de kracht van aandacht, aanwezigheid en betekenisvolle regie.
Het resultaat is geen truc of techniek, maar een voelbare verschuiving:
van reageren naar leiden — met rust, richting en bewustzijn.
Wat gaat het kosten?
Deze workshop duurt tussen de 90 en 120 minuten en kan zowel live als online worden geboekt
Het aantal deelnemers voor een live workshop is maximaal 40 personen, online geldt er geen beperking
Je investeert 2150 euro (excl. BTW) voor deze workshop
Liever een lezing? In een keynote van 60 minuten word je publiek meegenomen en geïnspireerd.
De kosten bedragen 1600 euro (excl. BTW)
De toekomst wacht niet.
Zet vandaag de eerste stap en kies voor een nieuw niveau van leiderschap.